採用情報 株式会社ゴゴゴ|東京・深圳

この先の線を、 一緒に引く

国内でECを伸ばし、海外へ出て、海外で稼ぐ。ゴゴゴはその道のりの、まだ途中。決まっていないことのほうが多い会社で、次の線を一緒に引く人を探しています。

東京
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深圳
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時差
1時間

現在地

東京と深圳の
2拠点で3年

深圳で創業し、東京と深圳の2拠点で事業を広げてきました。少人数のチームで、ひとりが受け持つ範囲は広め。肩書きより、いま必要な仕事が先に来ます。

  • 設立

    2023年10月

    中国・深圳で創業

  • 累計資金調達

    8,500万円

    East Ventures・F Ventures・ANOBAKA ほか

  • 拠点

    2拠点

    東京・深圳(時差1時間)

  • 累計マッチング

    10万人超

    深圳で運営するスキマバイトアプリ

課題と職種

どの段の線を引きますか

事業は「国内で伸ばす」「海外へ出る」「海外で稼ぐ」の3段。それぞれに、いま解きたい課題があります。職種は課題の下に置きました。

01 国内で伸ばす

AIで打ち手を10倍にしても、売上に変えるのは人

EC運用代行「ノビシロ」は、AIで商品ページや広告の案を一気に増やし、ECの実務経験者が選んで仕上げます。案を出す速さに、運用の目利きが追いつくかどうかが勝負です。

ノビシロのサイト(新しいタブで開きます)
ノビシロECグロースプランナー 東京・リモート併用正社員・業務委託日本語年収500〜800万円

仕事内容

  • 楽天・Amazon・自社ECの運用設計と、月次の改善サイクルの実行
  • AIが出した商品ページ・広告の案から、勝ち筋を選んで仕上げる
  • クライアントへの報告と、次の打ち手の提案

求める経験

  • モールまたは自社ECの運用を2年以上
  • 広告やページ改善を数字で振り返った経験

歓迎する経験

  • 生成AIを日々の業務に使っている
  • 事業会社側でEC事業を伸ばした経験

最初の90日

  1. 30日既存クライアント2社の運用に入り、数字の見方をそろえる
  2. 60日1社を主担当として持ち、改善案を毎週出す
  3. 90日AIで案を出す手順を、自分の型として社内に残す
この職種で話す
ノビシロ・全社AI・業務自動化エンジニア フルリモート可正社員・業務委託日本語年収600〜1,000万円

仕事内容

  • 商品ページ・広告・分析の案出しをAIで自動化する仕組みづくり
  • EC各モールのデータ取得と、運用担当が使う社内ツールの開発
  • 深圳のアプリ事業を含めた、全社の業務自動化

求める経験

  • Web アプリケーションの開発と運用を3年以上
  • LLM の API を使ったプロダクトや社内ツールを作った経験

歓迎する経験

  • EC・広告データを扱った経験
  • ひとりで要件定義から公開まで進めた経験

最初の90日

  1. 30日運用担当の1日に張り付き、手作業の多い所を洗い出す
  2. 60日一番重い作業をひとつ自動化して現場に出す
  3. 90日自動化の優先順位を、事業側と一緒に決める
この職種で話す

02 海外へ出る

中国に出たい会社は多い。進め方を知る人が少ない

日本企業の中国進出と、中国企業の日本進出を、市場調査から立ち上げまで支えます。深圳で自ら事業を回してきた経験が、そのまま支援の中身になります。

日中進出支援事業
日中進出支援日中事業開発 東京・深圳正社員日本語・中国語(ビジネス)年収500〜900万円

仕事内容

  • 進出を考える企業への提案と、案件の立ち上げ
  • 現地の提携先・販路・人材の手配と調整
  • フォーラムなど、日中をつなぐ場づくり

求める経験

  • 日本語と中国語で商談ができる
  • 法人営業または事業開発の経験

歓迎する経験

  • 中国での就業・留学経験
  • 越境EC、貿易、行政との折衝の経験

最初の90日

  1. 30日深圳を訪れ、現地の提携先と顔を合わせる
  2. 60日進行中の案件に入り、提案書を一本書く
  3. 90日新しい案件を一件、自分で立ち上げる
この職種で話す

03 海外で稼ぐ

深圳で10万人超をつないだ仕組みを、次の街へ

深圳でスキマバイトアプリを自ら運営しています。求職者と店舗をその日のうちにつなぐ現場を回しながら、次に広げる街を探しています。

スキマバイトアプリ事業
スキマバイトアプリ運営マネージャー(深圳) 深圳・前海深圳法人の正社員中国語・日本語経験に応じて決定

仕事内容

  • 求人を出す店舗の開拓と、掲載後のフォロー
  • マッチング数・継続率など、運営の数字の管理
  • 新しいエリアへ広げる計画づくり

求める経験

  • 中国語がネイティブまたはビジネスレベル
  • 店舗やプラットフォームの運営、営業の経験

歓迎する経験

  • 日本語での業務経験
  • 人材・飲食・小売の業界経験

最初の90日

  1. 30日アプリと現場の流れを、求職者と店舗の両側から体験する
  2. 60日担当エリアを持ち、店舗の開拓を始める
  3. 90日担当エリアの数字を、自分の言葉で報告する
この職種で話す

ここにない職種でも4段目の「その先」は、まだ誰も担当していません。経験を活かせそうな場所があれば、職種を決めずに話しましょう。

職種を決めずに話す

動き方

社名は前へ進む合図

「ゴゴゴ」は、考えるより先に一歩を出すという意味で付けました。日々の動き方も、その延長にあります。合う人も、合わない人も正直に書いておきます。

  1. 01

    まず一歩を出す

    計画を詰めきるより、小さく試して確かめる。週の初めに出した案は、週の終わりには数字になっています。

    合わないかもしれない人すべてが決まってから動き出したい人

  2. 02

    数字を持ち寄って話す

    売上、転換率、マッチング数。意見が割れたら、どちらが正しいかではなく、どの数字で確かめるかを決めます。

    合わないかもしれない人感覚だけで判断を進めたい人

  3. 03

    国境をまたいで考える

    チャットには日本語と中国語が混ざり、会議の半分は深圳とつながっています。日本の当たり前が通じない場面を楽しめるかどうか。

    明日の定例、深圳10時(東京11時)で大丈夫?

    没问题!资料今晚发给你。

    谢谢!助かります

    イメージ

    合わないかもしれない人国内だけで仕事を完結させたい人

  4. 04

    ないものは、つくる

    整っていない仕組みのほうが多い会社です。足りないと気づいた人が、そのまま担当になります。

    • 評価制度
    • 入社後の研修資料
    • 英語版のサイト

    合わないかもしれない人整った仕組みの中で力を出したい人

代表から

代表取締役 石河凌平
代表取締役 石河 凌平Ryohei Ishikawa

深圳の速さを
日本の会社へ

深圳で会社をつくって驚いたのは、決めてから動くまでの速さでした。昨日出たアイデアが、今日にはもう店頭で試されている。その速さの差が、そのまま稼ぐ力の差になっていると感じました。

日本の会社にも、伸びる力は十分にあります。足りないのは、試す回数と、海外へ出ていくための道筋です。だから私たちは、国内のECにAIを持ち込んで打ち手を増やすところから始め、日中の進出を支え、深圳では自分たちのアプリで稼いでいます。

正直に言えば、まだ途中です。決まっていないことも、足りないものもたくさんあります。そのぶん、入った人が引いた線が、そのまま会社の形になります。一緒に、この先の線を引いてくれる人と話したいと思っています。

株式会社ゴゴゴ 代表取締役石河 凌平

選考

選考はおよそ3週間

選考というより、お互いに合うかを確かめる時間です。どの段階でも、やめたくなったら遠慮なく言ってください。

  1. 01

    カジュアル面談

    30分・オンライン

    代表の石河が、会社のいまとこれから決めたいことを話します。応募の意思は要りません。

  2. 02

    面談

    1〜2回

    これまでの仕事を、具体的な場面で聞かせてください。深圳のメンバーが加わることもあります。

  3. 03

    1日体験

    報酬あり

    実際の課題に一緒に取り組みます。働き方が合うかを、お互いに確かめるための1日です。

  4. 04

    オファー

    条件をすり合わせ

    役割、待遇、入社時期を話し合って決めます。業務委託から始めることもできます。

選考で見ていること

  • 決まっていない状況で、自分から一歩を出した経験
  • 仕事の結果を、数字や事実で説明できるか
  • 日本の外のやり方に、面白がって向き合えるか

私たちからの約束

  • 応募から5営業日以内に、結果にかかわらず連絡します
  • 見送りの場合も、理由をできるだけ具体的に伝えます
  • いただいた情報は、採用選考の目的にだけ使います

よくある質問

聞きにくいことから先に

Q中国語が話せなくても働けますか

国内のECを担う職種(ECグロースプランナー、AI・業務自動化エンジニア)は、日本語だけで働けます。深圳のメンバーとのやりとりは、翻訳ツールも使いながら進めています。

Q深圳への出張や赴任はありますか

日中事業開発は、東京と深圳を行き来する働き方を想定しています。そのほかの職種でも、希望があれば深圳の現場を見に行く機会をつくります。

Qリモートで働けますか

職種によります。AI・業務自動化エンジニアはフルリモートで働けます。ほかの職種は、東京のオフィスとリモートを組み合わせています。

Q副業や業務委託から始められますか

できます。まず業務委託として一緒に働き、お互いに合うと思えたら正社員へ、という形も歓迎です。

Qストックオプションはありますか

制度を準備しています。入社の時期や役割に応じて、面談の中で具体的にお話しします。

Q履歴書は必要ですか

カジュアル面談には不要です。応募の段階で、職務経歴がわかるもの(LinkedIn や職務経歴書の共有リンクなど)をお願いしています。

話してみる

まずは30分、
話しませんか

応募するかどうかは、話してから決めてもらって構いません。いまの数字も、これからの計画も、代表の石河がそのままお話しします。

  • オンラインで30分。日本語・中国語のどちらでも話せます
  • 5営業日以内に、日程の候補をメールでお送りします
  • ファイルの添付はできません。経歴は共有リンクでお知らせください
申し込みの種類

30分のカジュアル面談です。応募の意思は要りません。

選考に進みます。職務経歴がわかるリンクを添えてください。

送信をもって個人情報の取扱いに同意したものとします。

受け付けました。5営業日以内に、日程の候補をメールでお送りします。